九三学社太原市委

关于基层组织换届工作的指导意见

各支社：

根据《九三学社社章》规定，2017年各支社任期已满，根据六届社市委常委会通过的《2017年工作要点》的安排，各支社要在2017年年底前完成换届工作。

做好基层组织换届工作，对于搞好政治交接，加强自身建设，坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，坚定不移走中国特色社会主义政治发展道路，具有重要而深远的意义。各支社要充分认识到这次换届工作的重要性，要在社市委的统一领导、安排和指导下，主动取得同级党委的支持与帮助，按照民主集中的原则，积极、稳妥、有序地做好换届工作。

希望通过这次换届，使新班子更好地履行好参政议政、民主监督职能，更好地做好各项社务工作，更好地组织社员开展组织活动，从而进一步提高支社的凝聚力和吸引力，进而把全社工作推向前进。

一、 指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻中共十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例（试行）》，着眼于建设中国特色社会主义参政党，深化政治交接，增进政治共识，提升履职能力和水平，不断推进我市多党合作事业健康稳步发展。

同时，换届工作还要本着“换届为了履行参政党职责，为了树立九三良好形象，为了扩大九三社会影响”的目的，来选配班子人选。

二、新班子的规模和结构

支社社员人数在20人以下的，支社班子一般由3人组成，其中主委1名、副主委1名、委员1名。

支社社员人数在20人（含）以上的，支社班子由5人组成，其中主委1名、副主委2名、委员2名。

三、人选要求

1.政治可靠。自觉接受中国共产党的领导，坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，坚持走中国特色社会主义政治发展道路。

2.热爱组织。有奉献精神，能与组织荣辱与共，能积极主动维护组织的声誉和利益。 

3.热心社务。能积极完成社组织安排的社务工作，参加社组织开展的各项活动。

4.群众拥护。在社内有广泛的群众基础，能得到多数社员的认可。

5.德才兼备。有较强的政治把握、参政议政、合作共事和组织领导能力，人品端正，作风正派。

6.年龄界限。主委继续提名应在57岁以下，新提名应在55岁以下。

7.属下列情况之一者不宜提名：长期不参加社的活动和工作的；因身体原因不能坚持正常工作的；因本人情况发生变化，不再具有代表性的；本人主动要求不再提名的。

8.换届工作要与社市委人才培养计划相衔接，要努力为行政类人才和有发展潜力的社员创造畅通的组织通道，按照人岗相适的原则，将合适的人安排到合适的岗位。

9.为方便开展工作，支社主委应由社市委委员担任，班子中应有熟悉支社工作的同志，并要形成一定的年龄梯次，女同志应占适当比例。

四、换届工作的组织程序

1.组织领导。换届工作由本届支社班子主持和筹备，支社主委为换届工作第一责任人，负责换届工作的宣传发动，组织支社学习换届文件精神,负责人选的酝酿、初步意见的拿出,负责对换届工作的领导和推动,负责与所在地区或单位统战部门的沟通和协商。

2.酝酿和提出候选人名单。在酝酿候选人的过程中，各支社要在广泛征求意见的基础上，提出人选初步名单；支社就人选情况与社市委协商并交换意见、与同级党委沟通并取得支持，最终名单须经社市委批准同意后按程序召开换届会议。

3.召开换届会议。协商一致的支社委员候选人名单，经社市委审批同意后，作为正式委员候选人名单，交由支社全体社员会议进行选举，参会人数必须超过在册社员半数以上方可进行选举，参会社员半数以上同意方为当选。

4.选举结束后，召开新一届支社第一次支委会议，确定委员分工。

5.各支社将选举结果和委员分工情况，书面报社市委批复。

五、时间安排

1.各支社按照本意见有关要求，于2017年6月底前拿出本支社的换届工作方案。

2.各支社要在2017年8月底前完成候选人的酝酿和上报工作。

3.各支社社员大会于9月陆续召开，11月底前全部结束。

4.在上述规定时间范围内，各支社自行安排社员大会具体召开时间和地点，并提前15日报社市委，以便统筹安排。

                          九三学社太原市委组织部

                            2017年4月